加拿大家乡计划工签（GHP）：推动就业与移民新篇章
近日，加拿大创新科学和经济发展部在其官网上发布了一项全新的工签申请种类：全球高速增长项目工签（Global Hypergrowth Project，简称GHP工签）。
这一新项目的推出旨在帮助加拿大的创新型企业更快速地获得全球高科技高技能人才，而无需申请劳动力市场评估（Labour Market Impact Assessment，LMIA）。
图源自官方网站
GHP工签的主要特点
1. 无需LMIA：这一点大大简化了企业引进外国工人的流程，减少了行政负担和时间成本。
2. 快速审批：GHP工签申请的处理速度非常快，通常在两周内即可完成。
加拿大政府推出GHP工签项目的目的是支持创新型企业在全球范围内快速扩展，推动加拿大经济发展。
这些企业被视为社区的支柱，可以培养创业精神，建立网络，创造就业机会，从而成为经济发展的催化剂。
首批被选定为有资质的创新企业雇主的有八家公司。通过一轮提名和征集申请后，根据私营企业甄选小组（Private sector selection panel）的意见，这些公司获得了加拿大政府的专门支持，旨在帮助他们从主要参与者发展成为全球巨头。
这八家公司分别是：
1. BenchSci
2. Synex Medical
3. Elocity
4. HelpWear
5. Adaptis
6. Halion Displays
7. ProteinQure
8. Xanadu
申请要求
- 职业类别：申请者需从事NOC 0、1、2、3类职业。
- 工资要求：工资需达到加拿大的中位数水平。
- 申请途径：通过TRCC（Trusted Recruitment and Consulting Company）安全账户提交申请。
- 雇主：必须是上述指定企业之一。
GHP工签项目的推出被视为加拿大政府为突破现有LMIA限制所做的一项重要努力。
尽管这一项目目前仅限于八家指定企业，但它为其他高科技公司树立了一个新的引才标杆。
对于中小型企业和传统企业来说，虽然短期内LMIA仍是主要的外国工人引进途径，但GHP工签项目展示了政府在推动高科技企业发展方面的创新思路。
虽然目前尚不清楚这八家公司是如何被挑选出来的，但可以预见的是，随着项目的推进，更多的企业将有机会参与其中，享受快速引进全球高技能人才的便利。
加拿大政府的这一举措不仅有助于提升本国高科技企业的国际竞争力，也为更多外国高技能人才提供了进入加拿大的新途径。
总体来说，GHP工签项目的推出无疑是加拿大在吸引全球顶尖人才和推动高科技企业发展方面迈出的重要一步。
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用户评论
刚听说加拿大推出了全新的工签叫做GHP，真是太激动了！这个政策听起来简直是为想要到那边工作的人准备的福音。
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GHP工签真是方便极了，不再需要去考虑那些复杂的签证分类问题，找工作和申请过程简化了很多。
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对于在国外拥有专业技能的人来说，GHP工签简直就是开启加拿大职业新天地的大门。
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听说持有GHP工签可以在加拿大合法工作，并且还能享受各种就业支持服务，这对我来说是极大的吸引力。
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GHP工签的推出无疑大大降低了我在加拿大的求职门槛，期待能很快在这个国家找到一份我喜欢的工作。
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从这次签证流程来看，GHP工签明显加快了审批速度和简化了手续，真的很高效！”
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我一直梦寐以求能在加拿大工作生活，现在有了GHP工签，感觉离梦想更进一步了。
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GHP工签让我看到了在加拿大的更多职业机遇，对我的未来充满了希望。
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自从GHP工签开放申请以来，我报名参加了面试和技能评估，一切都在顺利进行中。”
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有了GHP工签的便利性，我对自己能在加拿大开始新的生活和工作充满信心。
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GHP工签大大减少了外派工作中可能遇到的风险和不确定性，并提供了更多的工作稳定保障。
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整个申请流程既简单明了又透明公开了许多细节和注意事项，在GHP工签的帮助下，我对此充满了期待。
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通过GHP工签，我在加拿大的工作生活规划变得有条不紊，心情也更加愉快和积极。”
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对于那些还在为找工作忧虑的人来说，GHP工签可以成为改变职业现状的有力工具。
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这个全新的加拿大工签机制让我相信，在不久的将来我可以实现自己的职业梦想。
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GHP工签简化了整个工作的进入流程，让有才华的人能够更容易地在加拿大找到机会。
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随着GHP工签的到来，我感到加拿大的就业市场对我这样的专业人才变得更具吸引力。”
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得益于GHP政策的推行，在获取工签和开始工作生活方面节省了很多时间和精力。
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对于想要在加拿大工作或转换职业的人来说，GHP工签无疑开辟了全新希望的空间。
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GHP工签真正解决了外籍专业人员进入加拿大的障碍，为他们提供了更好的服务和支持。”
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