这几年，日本的移民数量不断增加，并且已经形成了一定的规模。近30年来，日本接纳的中国移民多达784763人。

2021年经济合作与发展组织(OECD)数据显示，日本成为了第四大移民国家(在当地合法滞留90天以上的外国人被认为是移民)，前三分别是德国、美国和西班牙。

如今，日本不断地修改移民政策，以吸引更多人才。现在一起看看这几年日本推出了哪些移民签证吸引外国人。

01

特别高度人才签证

高度人才签证的升级版，能更快地拿到日本永住身份，但对申请人的要求也有所提高。

以下2种人才可以申请“特别高度人才”签证：

①外国研究者、技术人员

年收入在2000万日元以上，拥有硕士学位，或者10年以上的工作经验。

②外国企业家

年收入在4000万日元以上，拥有从事管理工作5年以上的经历。

上述人才只需要一年时间就可以申请日本永住身份。要知道日本其他移民方式申请永住需要在日本居住十年。

02

日本投资签证

日本设立“金融与资产运用特区”，打造金融城市，为了吸引更多的投资，计划推出“投资”签证。

日本希望通过投资签证可以吸纳拥有大量资金的外国人来日本投资，为日本经济发展做贡献。

申请投资签证不需要你拥有高学历，只要有钱即可，日本会以非常短的时间给投资者永住身份。

目前日本还在讨论是否允许投资初创企业的外国“天使投资人”留在日本设立特区。

03

日本经营管理签证

日本出入境在留管理厅计划放宽外国创业者的在留资格条件：外国人即使不能自己准备资金，但能从投资者筹集到资金，也可成功办理日本经管签证，从而在日本长期停留。

海外人士想要移民日本，较为简单的方法就是在日本开办公司，然后申请经营管理签证，拿到了这个签证可以在日本生活和创业，后期可以申请永住身份或入籍。

经管签证具体要求：

公司拥有独立办公室，公司业务具有可行性和持续性。

公司正常运营且无不良记录，纳税按时缴纳可申请续签。

想要获得日本居留身份，想要在日本创业经商，或者在中日之间商贸来往频繁的人都可以考虑办理经管签证。

04

新设育成就劳制度

日本通过了《出入境管理及难民认定法》和《技能实习恰当化法》修正案，修正案旨在创设接纳外籍人才的新制度 “培养就业”，以取代 “技能实习”。

新的“育成就劳”制度，以培养人才为目标，让外国劳动者至少能成为“特定技能1号”签证的持有者，未来更容易申请日本永住权。

日本希望通过这一制度能改变过往剥削压迫外国劳动者的现状，让外国劳动者开始积极地为日本做贡献。

从上述日本的一系列措施可以看出，日本越来越看重海外人才，不管是蓝领的劳动者，还是高端人才，都开始为其制定更完善的移民制度，相信未来外国人才移民日本会更简单，也能得到更多保障。