近期，日本法务省发布了一项关于留学生在留签证期限放宽的消息，其中有一条政策，提到「“特定活动”签证无限延长」，预计今年4月就开始实行。

具体的政策是：日本大学和大学院毕业的外国人留学生的就职需求不断扩大，法务省为了促进外国人留学生在日就职，制定了新的草案。以日语为主体的服务业，给予更新一年的“特定活动”在留资格，并且更新次数没有限制。

这条政策有两个重要信息，第一是必须从事使用日语的服务业，第二是每年需要更新签证。

每年更新的制度可以检查你是否仍在从事“以使用日语为主的服务业”，一旦换了其他类型的工作，很可能就被遣返。

劳动力不足，日本鼓励留学生毕业留日

为何颁布这样的新制度，一方面是源于日本劳动力不足，尤其是服务业从业人员少，政府鼓励留学生毕业后从事相关工作，以此缓解目前的困境，所以特别强调将申请资格限定为“以使用日语为主的服务业”。

另一方面，日本政府大礼推行的“观光立国”方针，为日本带来每年上千万的旅游人口。近日又和欧洲签订最大贸易协议互免关税，欧盟约99%的商品免关税，再加上无现金支付的普及，让日本成为世界级的购物天堂。

有消费就有服务业的需求，尤其是能够面向各国游客会多语种的人员更是稀缺，留学生是最合适的人选。

留学生数量激增，

日本政府提高留学生就业率

2018年5月份，4年制的大学或大学院的留学生约为13万5千人。毕业后如果希望在日本的公司任职的话，在留资格一般也会变为技术，人文知识，国际业务。

但是比较严格的标准是：如果就职场所并不需要大学时期学到的知识的话，是不允许进行在留资格变更的。

2016年大学和大学院毕业在日本国内就职率约为36%，为了将留学生的就业率提高至50%，法务省的当务之急是为优秀留学生打开就业通道。

最低成本“移民”日本，

留学就能实现永驻

虽然这项新制度条件很多，但是对于想要长期留在日本的人来说，算是最廉价实现“移民”的捷径了。

对于毕业后还没有找到正式工作，但是想继续留在日本的同学来说，只要你找一份上面提到的服务业相关的工作（便利店呀~小餐馆呀~啥的），就可以一直留下去，并且期间还能边打工边找工作。

有想继续考大学院的同学，也可以用这种方式，边打工边学习，签证期限的问题再也不用担心啦！（原来也可以，只是现在没有时间限制了）

所以，对于单纯想留在日本，却没有永驻资格的人来说，这样的政策也不失为一种新思路。

不过此次实施对象仅限4年制大学或者大学院毕业生，日本语能力测试达到最高等级N1的人。