美国工作签证提示 – L1 公司内部调动人员签美国工作签证怎么办理
16. 现任或前任雇主的工资单
17. 预计在美工作一年的计划(若美国公司刚成立)或三年的工作计划(若美国公司成立一年以上)及完成美国工作任务后按时回国的工作计划
18.个人银行资信证明a.申请人本人名下三个月的银行对账单,可提供多张银行对账单或活期存折复印件;b.固定资产申请人本人名下的房产证原件或购房合同、发票、驾驶证等;股权证、持股合同等投资分红记录原件。
中国母公司信息
19.公司营业执照或其他营业许可
20. 公司章程或注册证书
21. 公司近三年的纳税申报表,包括营业税、利润税、工资税或其他税务证明。
22、公司年度财务报表,包括:
a. 公司损益表
b. 资产负债表
c.审计报告
d. 资产负债表
会计报表
23.公司主营业务证明文件,用以证明公司已经营业一年以上:
a. 过去 12 个月的银行对账单
b.购销发票、提单、装运单据、合同、营业税缴款单据等。
24. 公司结构图及员工人数,注明申请人职位:
a.姓名、职位及职责部门经理及以上,注明申请人职位
b. 申请人所在部门员工的姓名、职位和职责
c.各部门有多少名员工,公司总员工数
25. 公司照片应体现公司内外部结构及公司标牌,包括:
a. 公司大楼外观(多个角度)
b. 公司大门及招牌
c.公司内部(显示公司规模),如各部门办公室、办公桌、设备、工厂、生产线、车间、产品、样品、装卸等。
26.公司员工表,包括全年所有员工的姓名、职位及工资表(姓名、职位、月份、年份)
27. 公司宣传册、商业手册、产品目录、与公司或产品相关的报纸文章或照片
美国公司(雇主)信息
1. 州政府公司注册文件、公司章程、细则;
2.政府颁发的营业执照或其他经营许可;
3.公司联邦税号EIN(雇主识别号码);
4、股东名单、股权结构、董事会成员名单。公司股份可以属于任何单位或个人,但其境外母公司的股份不得低于50%;
5.董事会会议记录,其中描述股票决议或其他重要人事决定;
6、海外母公司关于设立美国分公司的决议应当明确新公司的目的、性质和目标;
7.公司的银行存款证明、银行月结单复印件、或母公司或其他渠道的汇款证明;
8、公司办公场所购买或租赁合同;包括:
a. 平面图(包括总面积,单位为平方英尺)
b.市政府规划图(Zoning Map,显示公司营业地址是商业区还是住宅区)
c. 如果租房,房东的公司名称、姓名、地址和电话号码以及租金支付证明
9.公司内部组织结构图(包括现有员工及拟聘用的新岗位);
10. 公司及营业场所的照片,照片应能体现公司内外结构及公司名称,包括:
a. 公司建筑外观(必看街道地址)
b. 公司大门及招牌
c.公司内部,如办公室、员工、办公桌、设备、产品、样品、仓库、装卸等。
11. 公司经营计划。包括业务描述。主要业务:如进口、出口、批发、零售或三角贸易,公司是否有足够的资金用于公司拟经营的项目。公司的选址考虑、市场分析、主要竞争对手分析、营销策略、优势及制胜因素、投资进度、招聘计划、风险管理及收益预期等。
若美国公司成立一年以上,还需提交:
12. 公司年度财务报告,包括公司损益表、资产负债表、损益表。
13.证明公司日常经营的贸易文件,包括:
销售发票
b. 购物收据
c.销售合同(合同必须注明购买公司名称、购买物品、费用和购买日期)
d. 商业传真和信函
e. 产品宣传描述
价格:(签证费+服务费)3000元
最近有很多朋友咨询工作签证的事情,凡是工作签证,都要先找到工作,拿到资料,递交申请,只要雇主没问题,基本上都能发签证,而且领事馆也会对雇主进行调查。
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因为美国签证也是有面试环节的,如果你的综合成绩不是A级,不代表没有希望,也许你在签证官眼里就是闪闪发光的。
面试的时候可以留意一下签证官的窗口,有的签证官因为各种因素当天心情很好,他们的窗口一直都会发签证,如果你被分配到这样的窗口,整体尺寸都不错,基本都能发签证。
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用户评论
我公司最近有个部门要从中国总部搬到美国分公司,我就想问问这个L1转岗的话还需要重新申请吗?还是说直接跟原来的签证状态申请吧?因为我知道公司内部调动有自己的流程。这篇文章能解决我的问题吗?
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我也是在公司内部调动中遇到过这个问题,当时咨询了移民律师,他说只要是符合美国法律规范内的调动,是可以不用重新提交申请的。而且还需要准备好相关文件来证明公司的安排也是非常重要的。
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这篇文章写的真的不错,帮我详细解答了很多疑问!我现在正准备公司内部转到加州的一家分公司,看来要特别注意文件材料的要求啊,特别是职位描述和薪资待遇的部分。能跟原来工作的职位相匹配是关键吧。
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不过我有点担忧,我的现任职位属于管理层,需要更新职位的类别或许更复杂些?这个L1签证申请流程会比较难吗? 希望有更多的人分享自己在公司内部调动后的签证申请经验,看看其他人的做法和注意事项。
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我觉得这篇文章忽略了一个重要的点——公司的规模和资历也会影响到 L1 签证的审批。像一些大型跨国公司,办理流程相对来说会更顺利一些。
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啊哈哈,我之前申请的L1签证就是因为错误准备文件而被拒绝了!还好找到了移民律师帮我重新申请,过程还是很麻烦的,这篇文章真的很及时,早点看就避免很多错误操作了。
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公司内部调动确实比从头申请更容易一些,但是细节部分还是需要非常仔细地核查和准备!
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建议大家在办理L1签证之前,最好先咨询专业移民律师的意见,根据自己的情况制定详细的申请策略,避免出现问题浪费时间和精力。
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我朋友就是公司内部调动没有及时提交L1签证资料,结果被美国当局警告了!所以想提醒大家一定要重视签证流程,不要因为细节问题的疏忽而留下风险!
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这篇博文对我来说很有帮助,我已经收藏起来了,以后要转到美分公司的时候再看看。 希望作者能更新更多关于L1签证的知识分享,比如不同类型的工作和岗位申请的区别、薪资待遇要求等细节的信息。
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我觉得L1签证办理过程确实比较复杂,尤其是对于那些不熟悉美国移民法的外国朋友来说,简直是一道难关!
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其实除了关注这篇博文提供的策略之外,我还建议大家多关注一些美国劳工部的相关规定和政策变更,因为这些变化也可能对L1签证的申请有着很大的影响。
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感觉这篇博文说的很浅层,没有提供太多关于不同公司类型、不同地区办理流程差异的信息,希望能更加深入地分析这些因素的影响,这对想要转到美国工作的公司和个人来说都很有意义。
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L1签证的申请流程确实比较复杂,建议大家在准备过程中要仔细核实所有材料清单,并且确保每项信息都是准确无误的。
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希望作者能开设一个专门的咨询环节,解答大家的疑问,解决他们在办理L1签证过程中遇到的困难!
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我也觉得公司内部调动申请L1签证,在准备文件和收集材料上比从零开始申请要容易不少。 但是也要明白每个个人的情况都不一样,不能一概而论!
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我同事去年的时候因为工作转岗申请了 L1 签证 ,前后花了半年时间才完成整个流程!所以建议大家要有耐心,不要轻易放弃自己的目标。
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对于那些公司规模较小,或者业务范围不太广泛的公司来说,想要顺利获得L1签证可能会更加困难一些。
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